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江蘇明天種業(yè)研究院綜合運(yùn)營部崗位公開招聘公告

發(fā)布日期:2012-08-20    來源:本站原創(chuàng)    作者:網(wǎng)站管理員    【字號:  

    江蘇明天種業(yè)研究院(以下簡稱:研究院)于2012年6月1日正式成立。本著"精簡、務(wù)實(shí)、高效"的原則,研究院設(shè)立育種技術(shù)部和綜合運(yùn)營部。為保證研究院工作的規(guī)范有序運(yùn)行,決定在2012年4月10日研究院籌建階段進(jìn)行的內(nèi)部崗位招聘雙向選擇錄用人員3個(gè)月試用期即將期滿之際,根據(jù)現(xiàn)已明確的構(gòu)架編制及崗位職能,先期對綜合運(yùn)營部編制崗位面向社會(huì)進(jìn)行公開招聘。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

  一、綜合運(yùn)營部職能

  按照院總體工作部署,明確責(zé)任,分工協(xié)作,科學(xué)安排,充分發(fā)揮院領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手作用,創(chuàng)造性地開展行政、項(xiàng)目、財(cái)務(wù)等工作,保證全院工作的高效、有序運(yùn)行,為科研工作提供有力支撐。

  1、辦公室:

  (1)主動(dòng)做好全院發(fā)展規(guī)劃、目標(biāo)計(jì)劃的制定與實(shí)施。

  (2)主動(dòng)為院領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,對院工作提出意見和建議。

  (3)主動(dòng)為院領(lǐng)導(dǎo)及科研工作提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

  (4)主動(dòng)協(xié)調(diào)、解決院日常工作中遇到的問題。

  (5)做好上傳下達(dá)、協(xié)調(diào)內(nèi)外工作,適時(shí)了解院有關(guān)工作進(jìn)展情況,抓好督查、跟蹤,建立和維護(hù)院正常工作秩序。

  (6)建立健全院各項(xiàng)規(guī)章制度。

  (7)負(fù)責(zé)員工招聘、培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)懲、晉級、離職等人力資源有關(guān)工作。

  (8)負(fù)責(zé)院召開的各類會(huì)議的會(huì)務(wù)工作,做好會(huì)議記錄及會(huì)議資料整理,督促檢查會(huì)議決議的貫徹執(zhí)行。

  (9)負(fù)責(zé)院有關(guān)綜合材料的起草、送審及印發(fā)、傳遞。

  (10)負(fù)責(zé)院各類文件及檔案的收集、整理、歸檔、保管和利用。

  (11)負(fù)責(zé)院印章管理。

  (12)負(fù)責(zé)院文化建設(shè),建立、維護(hù)和更新研究院網(wǎng)站,搞好對外宣傳。

  2、項(xiàng)目科:

  (1)及時(shí)了解、收集上級有關(guān)項(xiàng)目申報(bào)指南,提前做好相關(guān)準(zhǔn)備,按要求完成申報(bào)工作。

  (2)認(rèn)真學(xué)習(xí)、研究各類項(xiàng)目申報(bào)要求及相關(guān)業(yè)務(wù)知識,熟悉申報(bào)工作流程,不斷提高項(xiàng)目申報(bào)質(zhì)量和項(xiàng)目材料編制水平。

  (3)主動(dòng)與各級項(xiàng)目主管部門建立廣泛聯(lián)系,加強(qiáng)業(yè)務(wù)攻關(guān),提高項(xiàng)目工作的針對性和有效性。

  (4)協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)做好項(xiàng)目實(shí)施、管理、結(jié)題、驗(yàn)收等工作。

  (5)負(fù)責(zé)項(xiàng)目資料的收集、整理、歸檔。

  3、財(cái)務(wù)科:

  (1)編制院年度財(cái)務(wù)預(yù)決算方案。

  (2)擬定院財(cái)務(wù)管理制度。

  (3)做好院日常財(cái)務(wù)管理與保障工作。

  (4)按照項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)管理和使用要求,做好項(xiàng)目資金管理、使用和審計(jì)等工作。

  二、公開招聘崗位

  綜合運(yùn)營部負(fù)責(zé)人由院領(lǐng)導(dǎo)兼任,下設(shè)辦公室、項(xiàng)目科、財(cái)務(wù)科。其中辦公室與財(cái)務(wù)科實(shí)行合署辦公,編制3人(主任1人,辦事員兼出納1人,駕駛員1人);項(xiàng)目科編制1人(科長1人)。

  三、崗位任職要求

  1.辦公室主任

  ●具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和較豐富的行政管理經(jīng)驗(yàn);

  ●品德優(yōu)良,儀表端正,年齡在35周歲以下;

  ●大學(xué)本科以上學(xué)歷,具有相關(guān)5年以上工作經(jīng)驗(yàn);

  ●擁有一定的對外交往、活動(dòng)能力及文字表達(dá)能力者優(yōu)先。

  2.辦事員兼出納

  ●具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和較高的執(zhí)行力;

  ●品德優(yōu)良,儀表端正,年齡在35周歲以下;

  ●大學(xué)本科以上學(xué)歷,具有一定的財(cái)會(huì)專業(yè)知識;

  ●擁有行政工作及財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  3.駕駛員

  ●具有5年以上駕齡,連續(xù)安全行車5萬公里以上;

  ●遵章守紀(jì),誠實(shí)守信,思維敏捷,身體健康。年齡在40周歲以下;

  ●高中以上學(xué)歷,熟悉汽車維護(hù)保養(yǎng)知識;

  ●擁有溝通協(xié)調(diào)及辦理日常行政事務(wù)能力者優(yōu)先。

  4.項(xiàng)目科科長

  ●具有項(xiàng)目申報(bào)、管理工作經(jīng)驗(yàn)及項(xiàng)目材料獨(dú)立編寫能力;

  ●善于鉆研,勇于創(chuàng)新,具有較寬的知識面和較強(qiáng)的對外活動(dòng)能力;

  ●研究生以上學(xué)歷,年齡在40周歲以下;

  ●擁有農(nóng)業(yè)類專業(yè)知識及副高以上職稱者優(yōu)先。

  四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

  時(shí)間:2012年7月6日-8日

  地點(diǎn):江蘇明天種業(yè)研究院

  聯(lián)系人:王進(jìn)生

  聯(lián)系電話:18936891118

  五、考評及錄用時(shí)間

  2012年7月10日組織面試及考評,2012年7月11日錄用(試用期3個(gè)月)。工資待遇面議。

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